劳达国际管理团队于2026年3月18日至20日在公司位于劳达-柯尼希斯霍芬的总部举行了年度全球固定会议。此次会议是今年春季劳达全球各子公司总经理首次与劳达博士R. WOBSER有限公司的管理团队会面，正值公司成立70周年之际，也恰逢慕尼黑分析技术展（analytica）开幕前夕。

为期三天的战略会议重点讨论了总体情况，制定了具体的未来发展情景，并进一步完善了公司层面的目标与关键成果（OKR）。在涵盖销售、生产以及财务、人力资源和IT等支持职能的跨职能工作坊中，与会者制定了旨在确保劳达未来几年持续成功的方案和措施。

为期三天的战略会议重点在于制定具体的未来发展蓝图，并进一步完善公司整体的目标与关键成果（OKR）。“世界日固定会议令人印象深刻地印证了我们管理团队的团结一致，决心为未来指明正确的方向，”管理合伙人冈瑟·沃布瑟博士强调说，“我们有信心实现销售和订单目标，理想情况下，我们甚至能够通过赢得新的重大项目来超越这些目标。”

劳达-柯尼希斯霍芬的地理位置不仅仅是一个组织架构：作为这家家族企业的总部，它代表着劳达的根基，也是今年周年庆之际，大家共同展望未来的中心起点。在“REBgut”餐厅举行的开幕晚宴，以及在马克尔斯海姆举行的联合晚宴和保龄球比赛，都增强了团队凝聚力。

未来几个月，我们将进一步完善已制定的蓝图和措施，以确保劳达作为全球精准温控市场领导者的地位能够持续保持增长。

LAUDA DR.R. WOBSER GMBH & CO.KG 今年迎来成立 70 周年，并作为精密温控解决方案的全球市场领导者亮相 analytica 2026 展会。该家族企业以“LAUDA ——创新之家。始于 1956 年”为展会主题，于 3 月 24 日至 27 日在慕尼黑展示其现代化展台理念，聚焦三大主题：全新 LAUDA Universa 模块化设备系列、面向未来实验室的全面数字化解决方案、以及最大限度提高可用性和运行安全性的全新服务产品。

聚焦 Universa——模块化、可持续性、数字化、高性能

本次展会的核心展品为 LAUDA Universa 设备系列，这是全新研发的一代创新型浴槽式及循环恒温器。这些前瞻性设备将先进技术与环保制冷技术相结合，为众多关键应用提供高度灵活的解决方案。

LAUDA 将在 analytica 展会上首次展示 Universa 设备系列的所有三个性能等级。首先亮相的是配备 8 L 浴槽的经济入门级设备 Universa ECO U 8 E。Universa PRO 将以浸入式恒温器和配备 4 L 浴槽的 U 420 P 机型亮相，适用于多种标准应用。针对高要求应用，可现场演示运行配备 8 L 浴槽的 Universa MAX U 845 M 以及配备校准插件和 20 L 浴槽的 Universa MAX U 2040 M。

该设备系列基于四大核心支柱：个性化、性能、连通性和可持续发展。凭借模块化结构，可以灵活地组合浴槽、控制头和制冷设备，亦可后续扩展。Universa 恒温器温度范围为 -90 至 300°C，温度稳定性高达 ±0.01 K，加热功率最高可达 3.6 kW，制冷功率最高可达 1.6 kW，适用于科研、学术及工业领域的众多应用。

“LAUDA Universa 系列设备继承了世界首款通用恒温器的光荣传统，它由我的祖父兼公司创始人 Rudolf Wobser 博士早在 1949 年研发而成”，LAUDA 总裁兼 CEO Gunther Wobser 博士说。“凭借新一代 Universa，我们将这一创新延续至今，并再次塑造温控技术的未来。”

高度重视数字化——从 Command 应用程序到人工智能适配

数字化是 LAUDA 产品开发与企业战略的重要组成部分。在 LAUDA 展台的数字化专区，参会者可现场体验公司全面的数字化解决方案。

所有 Universa 恒温器均标配 USB、以太网甚至 Wi-Fi 接口，可轻松集成到现有的实验室系统中。通过 LAUDA Command 应用程序，可使用智能手机、平板电脑或个人电脑无线远程控制设备。无论身处何地，均可分析温度曲线、管理程序以及便捷地调整设备设置。

此外，Universa PRO 和 MAX 版本最多可扩展至十一种不同的接口模块——从模拟接口到 EtherCAT，再到 OPC/UA。连接到云解决方案 LAUDA.LIVE Services 后，可以进行远程维护、监控和数据采集，从而提高运行安全性。面向未来的架构使设备可支持基于人工智能的优化，LAUDA 目前已通过与高校合作对此开展研究和开发。

数字化转型专题展示——集成协作机器人的自动化温控流程

LAUDA 还将参加位于 B2 展馆 331 展位的数字化转型专题展示。届时将展出由 LAUDA Universa 浴槽式恒温器、amensio Sens'O'Spheres 传感器和 UR5e 协作机器人手臂组成的组合。此智能实验室自动化解决方案可直接测量样品核心温度，并以此触发后续自动处理流程。通过智能传感技术、高精度温控与自动化操作的协同作用，形成全集成工作流程，能够在最少人力投入下获得可重复的实验结果。通过 LAUDA Command 应用程序专业版便捷完成数字化操作，并借助 LAUDA.LIVE 进行实时监控。

全新服务理念——聊天与语音 AI 确保全天候服务响应

LAUDA 通过创新解决方案扩展其服务产品组合，进一步提升客户设备的可用性与运行安全性。凭借基于人工智能的聊天和语音助手，公司推出在常规工作时间之外也可保障服务响应畅通的解决方案。该助手基于 LAUDA Universa、Integral、Variocool 和 PRO 系列设备进行训练，能够回答操作、故障排除和技术数据的相关问题。

LAUDA 产品组合亮点——首次全面使用天然制冷剂

除了三大主题外，LAUDA 还将展示其他创新产品和成熟解决方案。其中 LAUDA Mobifreeze 备受瞩目，这是全球首款移动式电池供电超低温冷冻柜。该主动制冷冰柜可离网运行长达 4 小时，温度低至 -86°C，彻底革新了对温度敏感物质的冷链物流，全程无需干冰或相变材料 (PCM)。

此外，LAUDA 同时展出旗下丰富产品组合中的 Puridest、Hydro、PRO 和 LOOP 系列设备。本次展出的所有 Alpha 和 Microcool 以及Integral 和 Variocool 设备均首次改用天然制冷剂，使所有恒温器都能满足当前和未来的可持续发展要求。

“在公司成立 70 周年之际，我们自豪地回顾过去的成功发展历程，并积极塑造温控技术的未来”，Gunther Wobser 博士强调。“借助 Universa、数字化解决方案以及扩展的服务产品，我们将在 analytica 展会上展现创新、可持续发展和以客户为中心如何协同发力——正如我们的座右铭：‘以精准温控携手改善世界’。”

3 月 24 日至 27 日，LAUDA 将在慕尼黑举办的 analytica 2026 展会 B1 展馆 504 展位展示其创新成果。数字化转型专题展示位于 B2 展馆 331 展位。

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全新 LAUDA Universa 设备系列集模块化结构、高性能、全面互联能力和可持续性于一体——面向未来实验室。© LAUDA

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LAUDA 数字化转型：从 Command 应用程序、LAUDA.LIVE 到协作机器人集成——精准温控遇见智能自动化。© LAUDA

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LAUDA Mobifreeze 凭借温度低至 -86°C 的移动式电池供电超低温制冷技术革新冷链物流。© LAUDA

LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG 公司举行仪式，庆祝埃尔玛·莫尔先生入职40周年。在管理团队、执行董事会和多位嘉宾的见证下，这位长期担任工会主席的莫尔先生因其对家族企业的卓越贡献和忠诚而受到表彰。

埃尔玛·莫尔先生于1986年1月27日加入劳达公司，最初在制冷部门工作。仅仅一年后，这位经验丰富的模具工便调任至研发部门的模具制造和原型制作部门，并在那里贡献了他的专业知识长达二十余年。自2010年3月起，他一直担任工会主席，致力于促进管理层与员工之间的合作。除了担任劳达职工委员会主席之外，埃尔玛·莫尔先生还于1995年至2017年12月担任员工杂志“WIR bei LAUDA“（我们在劳达）的编辑团队成员。

埃尔玛·莫尔先生于1986年1月27日加入劳达公司，最初在制冷部门工作。

管理合伙人冈瑟·沃布瑟博士在致辞中盛赞了莫尔先生的卓越贡献：“埃尔玛·莫尔先生不仅拥有精湛的技艺，更具备杰出的商业才能。他的创造力和多才多艺使他成为管理层的宝贵合作伙伴。在谈判中，他展现出解决问题的意愿，始终保持冷静客观，同时又不失必要的果断和魄力，令人印象深刻。即便在他即将退休之后，我也希望我们能继续保持交流。” 为表彰埃尔玛·莫尔先生多年来的杰出贡献，劳达公司授予他荣誉证书。

作为劳达公司工会主席，莫尔带领公司度过了动荡时期，并为建设性合作做出了至关重要的贡献。“工具制造的传统对我来说始终意义非凡，”莫尔在获奖感言中强调，“我也将这种严谨的态度带到了我担任劳达公司工会主席的工作中。”

劳达-柯尼希斯霍芬市市长卢卡斯·布劳恩博士向获奖者转达了该市和州长的祝贺。他强调，埃尔玛·莫尔是社会伙伴关系的践行者，他的建设性工作极大地促进了劳达公司积极的工作环境。这不仅增强了公司和劳达-柯尼希斯霍芬商业区，也惠及了整个地区。市长向他赠送了一瓶葡萄酒和巴登-符腾堡州政府颁发的证书。

职工委员会副主席乌韦·斯塔斯特尼代表全体员工发言，赞扬了委员会内部的协作精神。他强调，埃尔玛·莫尔先生在过去16年多的时间里，以远见卓识和高度的责任感领导着职工委员会。他不断提升自身专业水平，并对员工尽心尽责，树立了高标准。

埃尔玛·莫尔先生将于2026年4月1日开始分阶段退休。这位热爱乒乓球和自行车运动的爱好者届时将有更多时间享受自己的爱好。