Логин
PartnerNet
Information gets more and more important for successful sales and service processes. With LAUDA PartnerNet we offer you a tool which will help you to find very fast the data you need serving your customers.
Как журналист и представитель средств массовой информации вы всегда будете с нами в курсе событий. Мы готовы предоставить любую интересующую информацию для прессы или ответить на личные вопросы о нашей компании или нашей продукции. Всегда обращайтесь к нам напрямую с любыми вопросами.
Компания LAUDA остается лидером мирового рынка и в 2021 году. На фото: управляющий директор д-р Марио Энглерт (Mario Englert), директор-соучредитель д-р Гюнтер Вобсер (Gunther Wobser), а также управляющий директор д-р Марк Стрикер (Marc Stricker) (слева направо).
В очередной раз LAUDA получает награду лидера рынка.
LAUDA в пятый раз провозглашена лидером мирового рынка
компания LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG снова названа лидером в области производства «оборудования и систем для точного термостатирования». Для компании LAUDA это пятая награда подряд. Семейное предприятие представлено в списке лидеров мирового рынка с самого его основания. Авторитетный список составляется с 2015 г. под руководством проф. д-ра Кристофа Мюллера (Christoph Müller) из Университета Санкт-Галлена. Экономический журнал «WirtschaftsWoche» ежегодно выбирает 450 лидеров мирового рынка соответствующей отрасли, публикуя эти данные в специальном выпуске.
«Мы очень гордимся тем, что снова были удостоены этой награды, — заявляет директор-соучредитель LAUDA д-р Гюнтер Вобсер (Gunther Wobser). — Сотрудники обоих филиалов Германии и двенадцати дочерних предприятий в других странах ежедневно работают над повышением эффективности техники термостатирования, воодушевляя наших клиентов по всему миру в соответствии с нашим девизом». А тот факт, что это удается даже на фоне глобальной пандемии, доказывает, что компания LAUDA со своим обширным ассортиментом лабораторного и термостатирующего оборудования отлично утвердилась на рынке. До настоящего момента предприятие обходилось без задействования временной рабочей силы, а в этом году ему даже удалось принять максимальное число новых учеников. Кроме того, в сравнении с предыдущим годом удалось удержать уровень оборота на стабильно высоком уровне — свыше 90 млн евро.
Устройства и установки от LAUDA применяются во многих сферах, в числе которых — автомобильная и фармацевтическая промышленность, область исследований и разработок, а также авиационная и космическая промышленность. Лабораторное и термостатирующее оборудование компании LAUDA находит широкое применение прежде всего в области производства и логистики вакцин. Так, предлагая лари для сверхглубокой заморозки Versa-freeze, компания LAUDA вносит огромный вклад в хранение вакцин от коронавирусной инфекции. «В этом исключительно сложном году данная награда является для нас долгожданным и одновременно мотивирующим признанием нашего успеха», — завершает свой рассказ д-р Гюнтер Вобсер.
В уходящем году компания LAUDA завершила интеграцию лабораторного оборудования с маркировкой GFL Technology, в том числе водяных бань, шейкеров и морозильных камер сверхглубокой заморозки для хранения вакцин. Вместе с проектом GOAL (Global Ordering and Logistics) компания LAUDA реализовала стратегическую цель предприятия, последовательно сориентировав международный сбыт на клиентов LAUDA за счет реорганизации логистических и производственных процессов. Благодаря этому лидер мирового рынка упростил и стандартизировал процесс заказа, что позволяет приобретать любые изделия LAUDA у одного производителя.
Помимо этого, семейное предприятие продолжает последовательное развитие процессов дигитализации, к примеру, обеспечивая возможность контроля и управления темперирующих устройств путем подключения к облаку LAUDA, если речь идет о циркуляционных охладителях LAUDA Ultracool или новом поколении процесс-термостатов LAUDA Integral. Лидер мирового рынка также продолжает расширять возможности стратегического управления инновационными процессами, например, в сотрудничестве с инновационной коллаборационной платформой Maschinenraum, основанной для среднего бизнеса в Германии, а также путем постоянного сотрудничества с различными стартап-предприятиями или с собственной инновационной лабораторией New.degree в г. Саннивейл (Калифорния, США).
Д-р Гунтер Вобсер, управляющий партнер компании LAUDA, празднует 23 сентября 2020 года свой 50-летний юбилей.
Успех благодаря усердию и духу новаторства
юбилей в компании LAUDA, лидера на мировом рынке в сфере термостатов и установок точного термостатирования. Управляющему партнеру, доктору Гунтеру Вобсеру, исполняется 50 лет. Дипломированный специалист по торговле, обладающий большим опытом и обширными профессиональными знаниями, руководит предприятием в третьем поколении. Компания LAUDA со штаб-квартирой в Лауда-Кёнигсхофене была основана в 1956 году его дедом, д-ром Рудольфом Вобсером.
После завершения учебы и получения первого профессионального опыта в международном концерне д-р Гунтер Вобсер начал карьеру в июле 1997 года в качестве руководителя отдела маркетинга. С 2003 года он становится управляющим компаньоном в специализирующейся на термостатировании компании. Вплоть до 2010 года д-р Гунтер Вобсер разделял ответственность со своим отцом, д-ром Герхардтом Вобсером, а на сегодняшний день поддержку ему оказывают оба управляющих директора: д-р Марио Энглерт и д-р Марк Штриккер.
Международная экспансия специалиста по термостатированию
Основной акцент в своей работе д-р Гунтер Вобсер делает на интернационализации предприятия среднего бизнеса. Так, в 2005 году он основал вместе с LAUDA France S.A.R.L. первый зарубежный филиал, а сегодня компании LAUDA принадлежат в общей сложности девять дистрибьюторов за границей. Помимо основания новых филиалов, дипломированный специалист по торговле, обладающий большим опытом и обширными профессиональными знаниями, приобрел четыре предприятия, три из которых находятся за рубежом. Вместе с последней приобретенной компанией, LAUDA-GFL Gesellschaft für Labortechnik mbH с местонахождением в городе Бургведель, расположенном вблизи от Ганновера, д-р Гунтер Вобсер дополнил состав группы компаний LAUDA пятым местом разработки и производства, расширив ассортимент продукции для лабораторного оборудования, относящегося к ключевому рынку. Непрерывно растущий оборот предприятия, составлявший в 1997 г. 18 млн евро, увеличился на сегодняшний день на 92 млн евро. Количество сотрудников за тот же период увеличилось от 180 до 520 человек, из них 100 сотрудников — за рубежом. Даже сегодня, в этот сложный период времени, один из самых крупных работодателей из Лауда-Кёнигсхофена обходится без задействования временной рабочей силы и принимает на работу новых сотрудников. Недавно, вместе с появлением девяти новых дистрибьюторов, зарегистрировано наибольшее количество стажеров в истории компании. Семейное предприятие, осуществляющее свою деятельность на глобальном уровне, славится своим справедливым отношением к квалифицированным сотрудникам и имеет отличную репутацию в профессиональных кругах.
Ведущая роль в разработке инновационных решений и процессах дигитализации
Делая акцент на инновационных решениях и дигитализации, д-р Гунтер Вобсер продолжает историю успеха компании LAUDA. Так, с июля 2017 года он осуществлял управление предприятием в течение года из Кремниевой Долины, основав здесь инновационную лабораторию New.degree, относящуюся на данный момент к новейшим предприятиям Германии, занимающимся инновационными разработками. В сентябре в рамках новой инновационной коллаборационной платформы Maschinenraum для среднего бизнеса в Берлине также основано новое подразделение. Помимо функций управления и менеджмента при принятии новых решений, к задачам относятся тестирование не относящихся к основной деятельности идей и сотрудничество со стартапами, например с компанией Watttron GmbH из Фрайталя, удостоенной множества наград. Актуальной новостью является выпуск в тираж на момент открытия книжной ярмарки Frankfurter Buchmesse новой книги первопроходца, в которой он зафиксировал свои знания точно к дню рождения.
Measures for the maintenance of business operations
The global situation regarding the coronavirus has changed dramatically and has reached unexpected proportions. Today, we have once again defined important measures within the company that also have an impact on our business operations. We have drawn up a plan that will keep our business operations going for as long as possible. However, there may be certain restrictions on accessibility.
We have decided that from 17 March 2020, all business trips from Germany to other countries will be prohibited. In addition, we will not receive any business visits from abroad from 17 March until further notice. We ask for your understanding. It is important to us to emphasize that the health of our employees is always our top priority.
Furthermore, we try to conduct our business in such a way that our customers are affected as little as possible. However, certain effects cannot be avoided due to the epidemic. We thank you for your understanding and are available to answer your questions.
Компания LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG с 2015 года постоянно входит в список лидеров рынка Университета Санкт-Галлена. На фото: управляющий директор д-р Марио Энглерт (Mario Englert), директор-соучредитель д-р Гюнтер Вобсер (Gunther Wobser), а также управляющий директор д-р Марк Стрикер (Marc Stricker) (слева направо).
В очередной раз LAUDA получает награду лидера рынка.
LAUDA снова названа лидером мирового рынка
четвертый раз подряд, начиная с 2016 года, LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG названа лидером в области производства «оборудования и систем для точного термостатирования». Список лидеров мирового рынка ежегодно составляется под руководством ученого-экономиста проф. д-ра Кристофа Мюллера (Christoph Müller) из известного Университета Санкт-Галлена. Экономический журнал «WirtschaftsWoche» присуждает соответствующую награду с 2016 года. Компания LAUDA находится в начале списка лидеров мирового рынка с 2015 года.
«Мы очень гордимся тем, что снова были удостоены этой награды», — заявляет директор-соучредитель LAUDA д-р Гюнтер Вобсер (Gunther Wobser). «Неоднократные свидетельства пользования нашими услугами демонстрируют нам, что мы отлично утвердились на международном рынке, имея два офиса в Германии и двенадцать дочерних предприятий в других странах. Благодаря приобретению производителя лабораторного оборудования GFL мы еще больше расширили ассортимент нашей продукции и усилили наше портфолио в области лабораторной техники». Одной из важнейших составляющих инновационной стратегии семейного предприятия с количеством сотрудников более 510 человек является постоянное сотрудничество с инновационными стартапами. Таким образом, недавно LAUDA объявила о сотрудничестве с компанией ENER-IQ GmbH. Компания занимается разработкой платформы данных на основе искусственного интеллекта для повышения эффективности систем отопления. С конца 2018 года компания работает также со стартапом Watttron GmbH из Фрайталя, удостоенным множества наград. Watttron разрабатывают и производят интеллектуальные системы отопления, которые обеспечивают обогрев определенной поверхности до точно заданной температуры.
В октябрьском выпуске издания «WirtschaftsWoche» компания LAUDA находится в списке из 456 предприятий из разных отраслей, признанных лидерами мирового рынка, — при этом около 14 000 предприятий в Германии имеют оборот свыше 50 млн евро. Чтобы быть лидером мирового рынка, компания должна соответствовать целому ряду критериев. Таким образом, годовой оборот должен составлять не менее 50 млн евро, 50 % из которых должны быть получены за рубежом как минимум на трех континентах. Для составления перечня мировых лидеров ученые из Санкт-Галлена используют только официальные данные.
Каждый год руководители иностранных компаний LAUDA собираются для обмена опытом и составления стратегического плана на предстоящий год. В 2019 году мировой журфикс снова состоялся в штаб-квартире в Лауде-Кёнигсхофене.
Команда руководителей LAUDA проводит седьмой мировой журфикс
Hеделя интенсивной работы, конструктивных дискуссий и стратегических решений остались позади для интернациональной команды руководителей LAUDA. Один раз в год на мировом журфиксе управляющие директора всех двенадцати иностранных компаний встречаются с руководством LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG. Данное мероприятие проводилось уже в седьмой раз — в этот раз после Барселоны снова по традиции в штаб-квартире в Лауда-Кёнигсхофен.
Цель встречи международных руководителей заключалась в прямом и интенсивном обмене общими проектами и стратегическими целями всех компаний LAUDA на мировом рынке. Кроме подробного рассмотрения развития отдельных бизнес-направлений и планирования на следующий год в повестку дня были включены глобальные стратегии. В рамках GOAL (Global Ordering and Logistics) обсуждалась последовательная ориентация на клиентов лидера мирового рынка в области международной логистики сбыта. Еще одним направлением мероприятия в этом году была продолжающаяся интеграция компании «GFL Gesellschaft four Labortechnik mbH», приобретенной LAUDA в конце прошлого года.
Прямой обмен между всеми участниками — важный фактор для корпоративной культуры LAUDA. Вот почему ежегодный мировой журфикс является обязательным событием в графике LAUDA. Управляющий партнер доктор Гюнтер Вобсер отмечает: «Проводя международную встречу, мы укрепляем доверие и сотрудничество компаний LAUDA по всему миру. Отзывы в этом году были крайне впечатляющими, что подтверждает выбранный нами путь превращения в глобальную компанию». Наряду с дигитализацией, «интенсивное личное общение с глазу на глаз» приносит большую пользу для нормального развития компании.
В дополнение к стратегической работе, коллегиальный обмен между участниками также имел место, например, во время посещения выставки в Кёнигсхофене и совместного визита в крепость Мариенберг в соседнем университетском городе Вюрцбург.