Photo : Le nouveau LAUDA Integral 2040 XTW allie des fluides frigorigènes naturels et une thermorégulation de précision. © LAUDA
LAUDA dévoile son premier thermostat de process utilisant le CO2 comme frigorigène
Grâce à une innovation de pointe, LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO KG établit de nouvelles références en matière de développement durable et enrichit son catalogue de leader mondial du marché : avec le thermostat Integral IN 2040 XTW, premier thermostat de process fonctionnant au CO2 comme fluide frigorigène naturel, LAUDA franchit une étape clé de son histoire. Cette innovation porteuse d’avenir élargit le vaste catalogue dédié à la thermorégulation de précision en proposant des alternatives écologiques aux gaz à effet de serre fluorés, à base de dioxyde de carbone et d’hydrocarbures. Avec cette avancée, LAUDA réaffirme son engagement en faveur de l’innovation et poursuit avec détermination ses efforts de longue date pour renforcer la durabilité et optimiser la pérennisation. Le thermostat Integral IN 2040 XTW incarne ainsi l’alliance constante entre exigence technologique et responsabilité écologique.
Coup de projecteur sur la durabilité
Près de 95 pour cent des émissions de CO2 d’un appareil de thermorégulation proviennent de son utilisation tout au long de son cycle de vie. Pour réduire son empreinte écologique, LAUDA mise depuis de nombreuses années sur une haute efficacité énergétique et de faibles émissions de CO2. Cela est rendu possible grâce, entre autres, à une commande frigorifique électronique, à des compresseurs à vitesse régulée et à des fluides frigorigènes naturels.
Fluides frigorigènes naturels chez LAUDA
Avec le règlement européen sur les gaz fluorés en ligne de mire d’une part, et l’émergence de nouvelles technologies performantes d’autre part, LAUDA a entrepris, depuis plusieurs années, la transition progressive de son catalogue de produits et de ses solutions d’installations industrielles vers l’utilisation de fluides frigorigènes naturels. En fonction des exigences, du lieu d’installation et de la température cible, LAUDA propose des appareils de thermorégulation fonctionnant avec différents fluides frigorigènes tels que le dioxyde de carbone (R744), ainsi que des hydrocarbures comme le propane (R290) et l’éthane (R170).
« La transition vers des fluides frigorigènes ne répond pas seulement aux exigences réglementaires actuelles, elle s’inscrit également dans notre engagement en faveur d’une technologie de thermorégulation respectueuse de l’environnement », déclare Dr. Marc Stricker, directeur général de LAUDA.
Le nouveau thermostat de process Integral IN 2040 XTW
Les appareils Integral XT fonctionnent suivant le principe d'écoulement à couche d'huile froide et permettent ainsi l'utilisation de liquides caloporteurs sur une plage de température étendue – une solution optimale pour les opérations de thermorégulation dynamiques. À l'aide de la pompe à régulation électronique et à accouplement magnétique, le débit volumique peut être réglé en fonction des besoins des consommateurs sensibles à la pression, mais aussi pour des applications présentant une forte résistance hydraulique.
Avec le modèle Integral IN 2040 XTW, LAUDA dévoile son premier thermostat de process fonctionnant avec du CO2 comme fluide frigorigène. Le fluide frigorigène CO2 se distingue par sa capacité frigorifique stable à des températures inférieures à 20 °C, sa non-inflammabilité et un potentiel de réchauffement global (PRG) de 1, contre plus de 1000 pour la plupart des gaz fluorés. Doté d’une technologie de réfrigération au CO2, le thermostat performant IN 2040 XTW s’impose dans sa ligne de produits avec une large plage de température allant de -45 à 200 °C et une capacité frigorifique de 20,8 kW à une température de refoulement de 20 °C. La nouvelle variante de la ligne de produits bien établie combine une technologie éprouvée et une technique de réfrigération innovante. Grâce à son compresseur à fréquence régulée, le thermostat IN 2040 XTW se montre très sobre, particulièrement en fonctionnement à charge partielle, et consomme jusqu’à 50 pour cent d’énergie en moins par rapport à des appareils similaires utilisant des gaz fluorés. Pendant son fonctionnement, il génère également moins d’émissions sonores, ce qui rend son utilisation encore plus agréable.
L’Integral IN 2040 XTW peut en outre être équipé de modules d'interface supplémentaires, adaptés à différents scénarios, dans des systèmes de gestion de processus et peut être piloté depuis un PC ou une tablette, au sein d’un réseau local interne, via un serveur Web.
La délégation économique du Bade-Wurtemberg avec le Dr Gunther Wobser, associé gérant de LAUDA (2e à partir de la gauche) à Delhi. De nombreuses visites d'entreprises et des entretiens de haut niveau visant à renforcer les relations économiques germano-indiennes ont eu lieu dans le cadre de ce voyage. © Sunil Kumar
Dr Gunther Wobser Participant de la délégation commerciale du Bade-Wurtemberg
Dr Gunther Wobser, associé gérant de LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG, a accompagné en Inde, début février, une délégation commerciale de haut rang conduite par la ministre de l’Économie du Bade-Wurtemberg, Dr Nicole Hoffmeister-Kraut. Le leader mondial de la thermorégulation a profité de ce voyage pour intensifier ses relations commerciales déjà très fructueuses dans ce qui est aujourd'hui le pays le plus peuplé du monde, avec plus de 1,4 milliard d'habitants.
Le voyage a commencé par une importante réunion stratégique à Mumbai avec Sandeep Sawant, directeur général de Sawant Process Solutions et représentant de LAUDA. L'entreprise est le partenaire le plus important de LAUDA sur le marché indien. L'accent a été mis sur les développements actuels du marché et sur les nouvelles perspectives d'intensification de la coopération.
Dr Wobser a ensuite pris part au voyage de cinq jours avec des arrêts à Delhi, Pune et Mumbai en tant que membre de la délégation commerciale de 44 personnes. L'ordre du jour comprenait des visites d'entreprises telles que JBM Group, Bucher Hydraulics et Siemens, ainsi que des entretiens de haut niveau sur les possibilités de coopération entre l'Allemagne et l'Inde.
« Le dynamisme du marché indien est très impressionnant. Les interlocuteurs sont très sûrs d'eux et ont une vision claire et ambitieuse de l'avenir », résume Dr Wobser. « Jusqu'à présent, j'étais plutôt un fan de l'Asie et de la Chine, mais je vois maintenant de grandes opportunités pour LAUDA de se développer sur le marché indien. »
À Pune, ‹ l’Oxford de l'Est › qui compte 265 000 étudiants, la délégation a visité des entreprises industrielles de premier plan telles que Bharat Forge et Marquardt. Ces contacts ont montré un grand potentiel pour des partenariats technologiques. Le voyage s'est achevé par la 21e édition du célèbre festival du vin ‹ Stuttgart meets Mumbai ›, au cours duquel Dr Wobser a pu approfondir ses relations avec des partenaires indiens.
« Ce voyage marque une étape importante dans notre engagement en Inde », souligne Dr Wobser. « L'excellente formation universitaire, le développement dynamique des entreprises indiennes et la coopération avec notre partenaire Sawant Process Solutions offrent des perspectives prometteuses. » LAUDA prévoit d'établir sa propre présence à Pune cette année.
Dr Nicole Hoffmeister-Kraut, ministre de l’Économie, réaffirme l'importance stratégique de la coopération économique avec l'Inde. Avec un volume d'échanges de plus de quatre milliards d'euros en 2023, l'Inde est un partenaire commercial important pour le Bade-Wurtemberg. Environ 350 entreprises du Land sont déjà actives dans le pays. Le partenariat entre le Bade-Wurtemberg et l'État du Maharashtra, où se trouvent Mumbai et Pune, existe depuis exactement dix ans.
Theo Schlegelmilch (au centre) a été honoré pour ses 40 ans de service chez LAUDA par l’associé gérant, le Dr Gunther Wobser (à droite). Sebastian Weißmann (Responsable production réfrigération, à gauche), Marco Hess (Maire adjoint de Lauda-Königshofen, 2e à partir de la gauche) et Uwe Stastny (Président adjoint du comité d'entreprise, 2e à partir de la droite) se sont joints aux félicitations. © LAUDA
Un engagement fiable dans un large éventail de tâches
LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG a rendu hommage à Theo Schlegelmilch à l'occasion de son 40e anniversaire au sein de l'entreprise. En présence de l'équipe de direction, des directeurs généraux et d'autres invités d'honneur, l'employé de longue date a été célébré pour son engagement et sa loyauté envers l'entreprise familiale.
Theo Schlegelmilch a commencé sa carrière chez LAUDA le 4 février 1985, dans la production de pièces. Au cours des décennies suivantes, ce vitrier de formation a travaillé dans différents services de l'entreprise, notamment l'expédition et le revêtement par poudre. Depuis 2010, il travaille dans l'atelier de moussage, où il apporte une contribution importante grâce à son expertise. L'isolation parfaite des thermorégulateurs est un facteur de qualité décisif pour une régulation précise de la température.
Dans son discours élogieux, Dr Gunther Wobser, associé gérant, a rendu hommage aux réalisations exceptionnelles du jubilé : « Theo Schlegelmilch est aussi polyvalent qu'un couteau suisse. Pendant quatre décennies, il s'est distingué à différents postes par sa flexibilité et sa volonté d'apprendre. Sa formation continue et ses nombreuses années d'expérience dans le montage et le démontage de salons professionnels font de lui un collaborateur précieux. »
Sebastian Weißmann, responsable production réfrigération, a souligné l'éthique de travail exemplaire du jubilaire : « Theo se caractérise par sa façon de travailler propre et dévouée. En tant que lève-tôt, il organise toujours sa journée de travail de manière indépendante et fiable. En tant que vétéran expérimenté de l'usine de moussage, il a contribué à la croissance et à la position actuelle de LAUDA pendant plus de quatre décennies – ce qui fait de lui un modèle important pour la jeune génération. Son expertise laissera un grand vide. »
Le président adjoint du comité d'entreprise, Uwe Stastny, a rendu hommage à Theo Schlegelmilch en tant que collègue serviable, engagé et amical, également membre de l'IG Metall (union industrielle métal) depuis 40 ans.
Le Dr Wobser a ajouté : « Bien que le service de moussage travaille souvent dans l'ombre, il est indispensable à la qualité de nos appareils. Des employés comme Theo Schlegelmilch, qui s'acquittent de leurs tâches avec dévouement et précision, sont le fondement de notre entreprise familiale. » En reconnaissance de ses nombreuses années de service, le jubilaire a reçu le certificat d'honneur LAUDA.
Marco Hess, maire adjoint de la ville de Lauda-Königshofen, a transmis les félicitations de la ville et a souligné l'importance des employés de longue date dans son discours : « Si chacun se considère comme un rouage important de l'entreprise, comme le fait M. Schlegelmilch, alors la somme de tous contribue à l'image d'ensemble. LAUDA assure la croissance, la prospérité et l'emploi dans notre ville et dans la région. » Le représentant officiel a honoré le jubilaire en lui offrant du vin et un certificat du Land de Bade-Wurtemberg, signé par le ministre-président Winfried Kretschmann.
Pour Theo Schlegelmilch, la transition vers une nouvelle phase de la vie commencera le 1er juillet 2025, avec le début de la phase de retraite partielle. Ce passionné de randonnée aura alors plus de temps à consacrer à son hobby.
Dr. Gunther Wobser, associé gérant de LAUDA (2e à partir de la gauche), avec les boursières (de gauche à droite) Vera Schuhmann, Kira Diemer et Eva Viktoria Münzel lors de la cérémonie de remise des bourses allemandes à la résidence de Würzburg. © Andreas Grasser
L'engagement dans le 'Deutschlandstipendium' souligne la responsabilité sociale
LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG soutient pour la deuxième fois le programme ‘Deutschlandstipendium’ (bourse publique-privée allemande) de l'université Julius-Maximilian de Würzburg (JMU). Lors de la cérémonie de remise des bourses qui s'est déroulée dans la salle historique Toscana de la résidence de Würzburg, les étudiants ont été récompensés pour leurs excellents résultats scolaires et leur engagement social.
Le ‘Deutschlandstipendium’ offre des possibilités d'éducation aux étudiants performants de toutes les nationalités, quel que soit leur milieu social. Outre la réussite scolaire et universitaire, les critères de sélection comprennent également l'engagement social et la volonté d'assumer des responsabilités. La bourse mensuelle de 300 euros est financée à parts égales par des sponsors privés tels que LAUDA et le ministère fédéral de l'éducation et de la recherche.
« En tant que leader mondial dans le domaine du contrôle précis de la température, LAUDA est conscient de sa responsabilité sociale », souligne Gunther Wobser, associé gérant de LAUDA. « Il est particulièrement important pour nous de récompenser des étudiants très talentueux pour leurs études exceptionnelles et leur engagement social. La bourse 'Deutschlandstipendium' leur permet de se concentrer pleinement sur leurs études. »
L'université Julius-Maximilian de Würzburg, où 14 lauréats du prix Nobel ont déjà enseigné, soutient les jeunes talents avec le ‘Deutschlandstipendium’ depuis 2011. Au cours de l'année de financement 2023/24, 45 étudiants ont été soutenus – et la tendance est à la hausse. À l'échelle nationale, environ 30 000 étudiants bénéficient du soutien de plus de 9 000 donateurs privés. Pour l'année académique 2024/25 en cours, LAUDA a pu soutenir trois étudiantes exceptionnelles en tant que donateur de bourses : Le Dr Wobser a personnellement félicité les boursières Vera Schuhmann, Kira Diemer et Eva Viktoria Münzel pour leurs excellents résultats académiques lors de la cérémonie de remise des bourses.
« En tant qu'entreprise familiale, nous travaillons depuis près de 70 ans à un avenir meilleur grâce à des innovations techniques », explique M. Wobser. « Soutenir le ‘Deutschlandstipendium’ fait partie de l'engagement permanent de LAUDA en faveur du progrès et de l'innovation dans le domaine scientifique. Nous continuerons à soutenir les étudiants talentueux de l'université de Würzburg dans les années à venir et les inviterons à rejoindre notre entreprise. »
Doris Fischer, vice-présidente chargée de l'internationalisation et des anciens étudiants de l'université JMU, et d'autres représentants du monde des affaires et de la société.
Gunther Wobser (à gauche), associé gérant, remet la prestigieuse médaille Dr.-Rudolf-Wobser à Fritz Bartelt senior (au centre). Fritz Bartelt junior, qui poursuit la tradition familiale en tant qu'actuel directeur général, est ravi avec son père. © LAUDA
LAUDA décerne la médaille Dr.-Rudolf-Wobser à un partenaire autrichien
LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG a décerné à Fritz Bartelt senior, ancien directeur général du distributeur autrichien Bartelt GmbH, la médaille Dr. Rudolf-Wobser. Ce prix récompense le partenariat exceptionnel et de longue date entre les deux entreprises familiales, qui existe depuis 1986.
Gunther Wobser, associé gérant de LAUDA, a remis personnellement le prix au siège de l'entreprise à Graz, en présence de son fils et actuel directeur général, Fritz Bartelt junior. Dans son discours élogieux, il a mis l'accent sur cette collaboration particulière : « Le partenariat entre LAUDA et Bartelt est un excellent exemple de coopération réussie. Des années 1980 jusqu'à son retrait des affaires opérationnelles en 2002, Fritz Bartelt a contribué de manière significative à notre croissance par son engagement et son élan. Ses idées novatrices, notamment en matière de marketing et d'internationalisation, ont été révolutionnaires pour mon père et moi. »
Le partenariat entre LAUDA et Bartelt GmbH a débuté en 1986 à l'occasion du salon analytica et a depuis contribué de manière significative au succès de LAUDA, leader mondial du marché. Bartelt, entreprise de troisième génération dont le siège se trouve à Graz et qui possède des succursales à Vienne, Innsbruck et une entreprise partenaire à Budapest, réalise un chiffre d'affaires annuel d'environ 20 millions d'euros avec quelque 70 employés. Bartelt GmbH a déjà été récompensée à trois reprises par LAUDA en tant que partenaire commercial exceptionnel et propose une gamme complète de produits allant des équipements de laboratoire aux thermostats de processus nécessitant une consultation intensive.
Sous la direction de Fritz Bartelt, qui en est à sa troisième génération, le succès continu du partenariat se reflète clairement dans les chiffres de vente de ces dernières années. Le chiffre d'affaires de plus d'un million d'euros en 2022 a été le point culminant jusqu'à présent. En 2024, la tendance positive s'est poursuivie avec un chiffre d'affaires total d'environ 900 000 euros.
