
La joie de l'inauguration de la nouvelle usine de production LAUDA à Pinghu est palpable pour tous les participants, de gauche à droite : Lisa Zhang (directrice générale adjointe du groupe de développement des investissements de la zone de développement économique et technologique de Pinghu), Ernest Liu (directeur général de LAUDA Production Chine), Dr Marc Stricker (COO), Miao He (membre du comité permanent du comité du parti de Pinghu et secrétaire du comité de travail du parti de la zone de développement économique et technologique de Pinghu), Dr Gunther Wobser (associé gérant de LAUDA), Xuebin Wang (directeur du comité administratif de PEDZ), Yifeng Shen (directeur adjoint du comité administratif de la zone de développement économique et technologique de Pinghu), Christoph Baumann (directeur de la production mondiale de LAUDA) et Anni Chu (directrice du bureau allemand de promotion des investissements de la zone de développement économique et technologique de Pinghu). © LAUDA
Inauguration d'une nouvelle usine à Pinghu près de Shanghai
Le 18 octobre 2024, la société LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG a inauguré officiellement son nouveau site de production à Pinghu, en Chine. Avec une superficie d'environ 2 300 mètres carrés, l'usine double la surface de production actuelle et constitue une étape importante dans la stratégie d'expansion internationale de l'entreprise. Le leader mondial du marché du contrôle précis de la température développe et fabrique en Chine depuis onze ans.
Une cinquantaine d'invités ont assisté à la cérémonie d'ouverture, dont l’associé gérant de LAUDA, le Dr Gunther Wobser, le Dr Marc Stricker (COO) et Christoph Baumann (directeur de la production mondiale). En tant qu'invités d'honneur locaux, Ernest Liu, directeur général de LAUDA Production Chine, a accueilli Miao He (membre du comité permanent du comité du parti de Pinghu et secrétaire du comité de travail du parti du développement économique et technologique de Pinghu, en abrégé : PEDZ), et le directeur du comité administratif de PEDZ, Xuebin Wang. Les festivités ont été ponctuées de représentations et de rituels traditionnels chinois tels que la danse du tambour, la danse du lion et le changement de masque (Bian Lian).
Dans son discours, le Dr Gunther Wobser a souligné l'importance du déménagement de Shanghai à Pinghu et a donné un aperçu de l'engagement de LAUDA en Asie : « Notre expansion en Extrême-Orient a commencé en 2006 avec le projet stratégique ‹ Focus Asia ›. En 2008, nous avons établi notre propre présence commerciale avec LAUDA Chine et en 2013, nous avons démarré la production. Avec l'ouverture aujourd'hui du nouveau site de production à Pinghu, nous doublons non seulement notre capacité, mais soulignons également notre engagement à long terme dans cette région dynamique. »
L'investissement dans le nouveau site souligne la confiance de LAUDA dans le marché chinois et dans les capacités de l'équipe locale. Le Dr Marc Stricker a souligné l'efficacité du projet : « Grâce à l'excellente coopération de toutes les personnes impliquées, nous avons pu achever le déménagement et l'agrandissement en seulement neuf mois. Cela prouve le dynamisme et l'engagement de toute notre équipe. »
Ces dernières années, LAUDA a investi en permanence dans l’assurance qualité des appareils d’entrée de gamme fabriqués en Chine. Ernest Liu rapporte fièrement : « Depuis plusieurs années, nous pouvons garantir la qualité reconnue de LAUDA pour tous nos produits fabriqués en Chine et ainsi livrer directement nos clients dans le monde entier. » Avec un chiffre d’affaires annuel prévu d’environ 120 millions d’euros et plus de 600 employés dans le monde entier, LAUDA considère la nouvelle usine comme une base géographique importante pour une croissance future.
Le Dr Wobser a souligné l’importance stratégique du nouveau site. Grâce à cette extension, l’entreprise familiale est idéalement positionnée pour répondre aux exigences croissantes du marché asiatique et en même temps optimiser la chaîne d’approvisionnement mondiale. Les nouveaux locaux permettront à l’entreprise de répondre de manière plus flexible aux exigences des clients et de renforcer encore sa capacité d’innovation. Dans le même temps, la recherche et le développement seront développés localement.

40e anniversaire de l'emploi chez LAUDA : Gabriele Sack (au centre) a été honorée pour sa longue fidélité. Elle a été félicitée par (de gauche à droite) : Dr. Mario Englert (CFO), le président du comité d'entreprise Elmar Mohr, Sonja Hörner-Dürr (responsable du traitement des commandes), Hubert Segeritz (représentant de la ville de Lauda-Königshofen), l'associé gérant Dr. Gunther Wobser et le Dr. Marc Stricker (COO). © LAUDA
LAUDA rend hommage à Gabriele Sack pour ses nombreuses années d'engagement
Début octobre, une cérémonie spéciale de remise de prix aux employés a eu lieu chez LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG. À l'occasion du 40e anniversaire de Gabriele Sack au sein de l'entreprise, la direction a honoré la collaboratrice de longue date en présence de ses collègues pour sa fidélité à l'entreprise familiale.
La carrière de Gabriele Sack chez LAUDA a débuté le 10 septembre 1984 par un apprentissage de commis industriel. Après avoir terminé avec succès sa formation, elle a travaillé dans différents services de l'entreprise et s'est imposée comme une experte indispensable dans le traitement des commandes, notamment pour la construction d'installations.
Le Dr Gunther Wobser, l'associé gérant de LAUDA, a souligné dans son discours de félicitations les mérites particuliers de cet anniversaire : « Mme Sack est un pilier de notre entreprise. Avec son savoir-faire étendu dans le traitement des commandes pour la construction d'installations et son attitude fiable et consciencieuse, elle est un soutien inestimable pour nos processus et procédures internes. Son caractère calme et sa manière de travailler précise et consciencieuse sont d'une grande valeur pour LAUDA. »
En reconnaissance de ses nombreuses années de service, Gabriele Sack a reçu le diplôme d'honneur LAUDA et un certificat du Land de Bade-Wurtemberg, signé par le ministre-président Winfried Kretschmann. Hubert Segeritz, représentant le maire de la ville de Lauda-Königshofen, a souligné la rareté d'un anniversaire de 40 ans et a reconnu l'importance de LAUDA en tant qu'employeur fiable – tant pour la ville que pour la région.
Sonja Hörner-Dürr (responsable du traitement des commandes) et responsable directe de Gabriele Sack a souligné les qualités particulières de la jeune femme : « Gabi est une collaboratrice très appréciée, tant par ses collègues que par nos clients. Sa serviabilité, sa gentillesse et sa précision font d'elle un membre précieux de notre équipe. Elle est une source d'apaisement dans notre service et travaille toujours pour le bien de l'entreprise. »
Le président du comité d'entreprise Elmar Mohr a conclu en soulignant le caractère particulier de cet anniversaire : « 40 ans dans une entreprise est un anniversaire remarquable. Mme Sack a su concilier de manière exemplaire sa carrière professionnelle et familiale, ainsi que son travail bénévole, notamment au sein du club de carnaval local. »
L'anniversaire de l'entreprise de Gabriele Sack souligne une fois de plus l'importance des collaborateurs de longue date pour le succès de LAUDA. Il montre comment une expérience précieuse et la fidélité contribuent à la croissance à long terme d'une entreprise familiale. Le leader mondial du contrôle précis de la température souligne sa position d'employeur attractif et continuera à honorer à l'avenir de nombreux collaborateurs de longue date.

Rainer Deinert (au centre) a été honoré par l'associé gérant de LAUDA, le Dr Gunther Wobser (3e à partir de la droite), le Dr Mario Englert (CFO, à gauche) et le Dr Marc Stricker (COO, à droite) pour ses 45 années de service. © LAUDA
L'expert en électrotechnique joue un rôle déterminant dans l'histoire de l'entreprise
Le 30 septembre 2024, LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG a célébré le 45e anniversaire de Rainer Deinert au sein de l'entreprise. Au cours de la cérémonie, l'employé de longue date a été honoré pour son engagement et sa fidélité extraordinaires envers l'entreprise familiale.
Rainer Deinert a débuté sa carrière chez LAUDA le 3 septembre 1979 par un apprentissage de technicien en électronique d'appareils énergétiques. Au cours des décennies qui ont suivi, il a occupé différents postes chez LAUDA et a continuellement amélioré ses qualifications. De la création de l'atelier de réparation à la gestion de l'atelier de service, en passant par la gestion du montage électrique avec un total de 35 employés, Deinert a joué un rôle décisif dans le développement technique de l'entreprise.
Dans son discours de félicitations, le Dr Gunther Wobser, associé gérant de LAUDA, a salué les réalisations exceptionnelles de cet anniversaire : « Rainer Deinert était l'un des 100 candidats à seulement huit postes de formation chez LAUDA à l'époque. Son évolution d'apprenti à manager est impressionnante. Avec son travail acharné, son engagement et son expertise technique, il a façonné LAUDA pendant des décennies et a contribué au succès de l'entreprise. »
Christoph Baumann, responsable de la production mondiale, a ajouté : « Rainer Deinert était le rocher technique dans les vagues. Il soutenait activement le développement des produits au-delà de ses fonctions et était toujours un interlocuteur compétent pour les supérieurs, les collègues et les apprentis. »
En plus de son emploi à plein temps, Deinert a occupé différents postes honorifiques chez LAUDA. Depuis mars 2007, il est membre du jury d'examen pour les professions d'électronicien pour appareils et systèmes et de mécatroniqueur et depuis février 2007, il est également formateur pour les électroniciens pour appareils et systèmes. En avril 2010, il a été nommé responsable de la sécurité incendie et a également agi en tant que secouriste de l'entreprise. En 2013, il a également soutenu le développement du site LAUDA en Chine.
Dans son discours de remerciement, Rainer Deinert a souligné son lien profond avec le leader mondial du marché de la régulation de température : « C'était une vocation pour moi de travailler ici. Je suis fier d'avoir pu contribuer au succès de l'entreprise et d'avoir pu accompagner au cours de mon séjour 36 jeunes dans leur formation, dont 19 travaillent encore aujourd'hui pour l'entreprise. Ce fut un grand honneur et un grand plaisir pour moi de travailler chez LAUDA. »
En reconnaissance de ses nombreuses années de service, Rainer Deinert a reçu le certificat d'honneur LAUDA et un certificat de la Chambre de commerce et d'industrie. Le même jour, une nouvelle étape de la vie a commencé pour le collaborateur du jubilé avec son entrée en semi-retraite passive.

Fête d'anniversaire chez LAUDA : Dr. Marc Stricker (au centre), COO de LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG, a été honoré pour ses dix années de service. Ses collègues directeurs généraux, le directeur financier Dr. Mario Englert (à gauche) et l'associé gérant Dr. Gunther Wobser (à droite), l'ont félicité lors d'une cérémonie. © LAUDA
Le directeur général façonne le développement du leader mondial du marché depuis une décennie
Lors d'une cérémonie, LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. a rendu hommage au Dr Marc Stricker pour ses dix années de service et pour la contribution significative du directeur général au succès de l'entreprise.
Dans son discours aux dirigeants présents, le Dr Gunther Wobser, associé gérant de LAUDA, a évoqué la carrière impressionnante du Dr Stricker : « Marc apporte non seulement de nombreuses années d'expérience dans des entreprises de technologie de chauffage renommées, mais aussi une carrière universitaire exceptionnelle. Sa combinaison d'expertise technique et de savoir-faire commercial fait de lui un pilier indispensable de notre entreprise. » En outre, le Dr Wobser a souligné que le Dr Stricker se caractérise par sa persévérance, sa discipline et sa volonté d'aller au fond des choses. De nombreux projets de construction et de R&D de ces dernières années portent la signature inimitable du Dr Stricker. Au sein de l’équipe de direction de trois personnes, dont fait également partie le Dr Mario Englert, l’ingénieur est responsable de la recherche et du développement, de la production, de la logistique, de la gestion de la qualité et de l’environnement, ainsi que des trois sites de production étrangers en Espagne, en Chine et aux États-Unis.
Dans son discours de remerciement, le Dr Stricker a souligné l’importance de l’ouverture aux nouvelles idées et son appréciation des entreprises de taille moyenne. Il a délibérément choisi LAUDA parce qu’il peut utiliser au mieux ses compétences et qu’il aime son travail. Il a souligné avec beaucoup d’appréciation : « J’apprécie le soutien de mes collègues et la possibilité de travailler dans une entreprise familiale. » En conclusion, le Dr Stricker a salué l’équipe de direction actuelle du leader mondial du marché et s’est déclaré confiant et bien placé pour relever les défis futurs.
Le Dr Wobser a déclaré : « Marc incarne la combinaison parfaite d’expertise technique et de tact entrepreneurial dont LAUDA a besoin. Son sens aigu de la dynamique des entreprises familiales est inestimable. Nous le remercions pour dix années de passion, d’engagement et de dévouement extraordinaire, qui ont contribué de manière significative au succès de LAUDA. » En guise de remerciement, le Dr Wobser a remis à son collègue directeur général le diplôme d'honneur LAUDA, un certificat de la Chambre de commerce et d'industrie et un cadeau.
Avec l'anniversaire du Dr Stricker, LAUDA souligne une fois de plus sa position d'entreprise familiale tournée vers l'avenir, qui mise sur une coopération à long terme et une innovation continue. Avec son équipe de direction expérimentée, le leader mondial du marché de la régulation précise de la température est bien équipé pour continuer à établir des normes dans le secteur à l'avenir.

Dr. Gunther Wobser (à gauche), associé-gérant de LAUDA, avec les apiculteurs amateurs Manuel Faulhaber (au milieu) et Stephen Bauer (à droite) inspectant les ruches. © LAUDA
LAUDA étend son engagement écologique
LAUDA DR. R. WOBSER GMBH & CO. KG a installé l’année dernière deux colonies d’abeilles sur le site de l’entreprise. La première production de miel a été achevée cet été. Lors d’une visite sur place, le Dr Gunther Wobser, associé gérant du leader mondial du contrôle précis de la température, et les deux apiculteurs amateurs de l’entreprise ont été impressionnés par les ruches et par la qualité et le goût du premier miel récolté.
« Avec les colonies d’abeilles, nous voulons contribuer à la biodiversité locale et en même temps sensibiliser à l’importance des abeilles », explique le Dr Wobser à propos du projet. « C’est une étape concrète dans nos efforts pour assumer notre responsabilité sociale. »
Les deux colonies d’abeilles, entretenues par les collaborateurs de LAUDA Stephen Bauer et Manuel Faulhaber, ont produit au total 20 kilogrammes de miel lors de leur première saison. Le mélange de colza et de récolte tardive est proposé à la vente aux employés de l’entreprise. Les recettes serviront à couvrir les frais et à acheter une autre colonie en 2025.
Stephen Bauer, apiculteur amateur, voit des parallèles remarquables entre la régulation de la température dans la ruche et le cœur de métier de LAUDA : « Les abeilles maintiennent la température de leur ruche à un niveau constant, entre 34 et 35 degrés Celsius. Elles y parviennent grâce à des comportements tels que le déploiement des ailes pour se refroidir ou des tremblements musculaires pour générer de la chaleur. Cette précision naturelle est impressionnante, même si elle est fondamentalement différente de nos solutions techniques. »
Stephen Bauer a donné un aperçu des défis à relever jusqu'à présent. En particulier, le phénomène de cristallisation prématurée du miel dans les rayons a constitué une difficulté majeure dans le processus de récolte. La dynamique naturelle de la population des colonies d'abeilles, en particulier le processus d'essaimage, a également été une expérience nouvelle et instructive.
LAUDA prévoit de développer davantage le projet apicole dans les années à venir et de l'établir comme partie intégrante de l'engagement de l'entreprise en faveur de l'environnement et de la durabilité. Si la récolte est réussie, le miel sera utilisé comme un délicieux cadeau pour les invités de LAUDA.